15 июля 2026
Политические игры в корпорациях и что стоит знать про это тимлиду
0
0
Три тимлида заходят в бар и берут с собой слушателей. Встречайте 50-й эпизод и финальный второго сезона подкаста 😍😍😍
Уже традиция — заканчивать сезоны подкаста живой записью на Saint TeamLead Conf.
Обсуждаем корпоративную политику, которая на самом деле не про грязь, кумовство и личностные взаимоотношения, а про зоны влияния, интересы и умение в них ориентироваться. Слушатели в виртуальном баре выходят к микрофону, задают вопросы и делятся своими историями.
Без вас этот выпуск бы не случился!
00:00:00 🌀 Интро
00:01:27 🌀 Что такое корпоративная политика на самом деле?
*️⃣ Проект с двумя посетителями
*️⃣ Примеры политических игр, где мы себя можем похвалить
*️⃣ Влияние: оно здесь с нами в одной комнате?
*️⃣ Политика vs Формальные полномочия
00:09:29 🌀 Политика — это лишь инструмент?
*️⃣ Три зоны интересов вокруг одной ракеты
*️⃣ Любые наши идеи кажутся нам благими (с)
*️⃣ Обезьяны и жетоны
00:15:07 🌀 Политика vs процессы: кто кого?
*️⃣ Бэкдор и фаст-трек
*️⃣ Коэффициенты на врунишку и на офигевшего
*️⃣ Процент несовершенства
*️⃣ Как Женя угрожал разгневанным СТО
00:30:42 🌀 Как делегировать политические решения?
*️⃣ Катим фичу → Не катим фичу → Катим фичу
*️⃣ Нюша пробивается через всех Смешариков
*️⃣ Сложности умения в политику
00:43:30 🌀 Как понять, что ты втянут в политическую игру?
*️⃣ Перекрёсток политических историй
*️⃣ Психопаты в менеджменте
*️⃣ Рыбки-прилипалы и киты
00:49:26 🌀 Борьба за ресурсы: вовлекаться в игру или принять и смириться?
*️⃣ Крош ходит с Кар-Карычем в баню, а у Ёжика иголки
*️⃣ Чего же хочет ваш руководитель?
00:58:08 🌀 Рассказывать ли подчинённым про политику?
*️⃣ Повышение тревожности vs Демотивация
*️⃣ Рассказать ради того, чтобы рассказать
*️⃣ Кар-Карыч на политической волне
01:08:16 🌀 Уметь в политику — обязательно для руководителя?
*️⃣ Опасность максимы «цель оправдывает средства»
*️⃣ Здоровый климат
*️⃣ Всё решают коммуникации
01:15:17 🌀 Что посоветовать начинающему тимлиду, который внезапно обнаруживает у себя власть?
*️⃣ Приложение к власти ответственности
*️⃣ Эвристика доступности и искажения при принятии решений
01:21:51 🌀 Где проходит граница между истинным управлением и таинственным влиянием?
*️⃣ Объезды процессов по обочине
*️⃣ Так исторически сложилось (с)
*️⃣ Наказание «так, действуем по процессу»
01:26:45 🌀 А как вообще получить влияние?
*️⃣ Ресурсы, авторитет и социальная связь
*️⃣ Одобрение от Кирилла на использование имени
01:38:57 🌀 Финалим: ключевые выводы
Упоминали:
📎 книги А.П. Прохорова «Русская модель управления» и С.И. Поварнина «Как читать книги»,
📎 выпуск, как увольнять и увольняться, https://t.me/teamleadsBar/96.
🎧 «Три тимлида заходят в бар» на Яндекс Музыке, Apple Podcasts, Spotify, YouTube и других платформах через Mave: https://3teamlead.mave.digital/ep-50.
📝 Пишите отзывы, предлагайте темы, спорьте или соглашайтесь с ведущими в телеграм-канале подкаста: https://t.me/teamleadsBar. Нам важна ваша обратная связь!
🤩 Вернёмся после каникул, stay tuned!
Плейлист
Три тимлида заходят в бар
Три тимлида заходят в бар и берут с собой слушателей. Встречайте 50-й эпизод и финальный второго сезона подкаста 😍😍😍Уже традиция — заканчивать сезоны подкаста живой записью на Saint TeamLead Conf. Обс...
Три тимлида заходят в бар и обсуждают ошибки — те, которые допускают руководители. Выпуск не про то, как не ошибаться, а про то, что делать после: как признавать, исправлять, кому и когда рассказывать...
Три тимлида заходят в бар и разбираются с обшибками своих соколиков. Обсуждаем, кто отвечает за их [ошибок] последствия, существует ли blameless-культура в реальности, работают ли наказания и что ещё...
Три тимлида заходят в бар и выясняют, можно ли выстроить какую-то систему для работы с техдолгом, как приоритизировать бэклог, когда 200 тикетов уже есть, как оценить техдолг в деньгах и как продать е...
Три тимлида заходят в бар и обсуждают менторство: что кроется за этим понятием, должен ли руководитель менторить сотрудников, может ли ментор навредить и стоит ли доверять менторам, которые обещают ус...
Три тимлида заходят в бар и выясняют, кто занимает должность случайно и как скоро всё это раскроется. А если серьёзно, обсудим, как синдром самозванца проявляется у руководителей, откуда он вообще бер...
Три тимлида заходят в бар и разбираются, что делать тимлиду, когда кто-то из команды уходит.Выпуск не про принятие решения об увольнении, об этом уже было (https://t.me/teamleadsBar/96), а про те самы...
Три тимлида заходят в бар и обсуждают, чему учиться руководителям. Нормально ли становиться лидом без подготовки (ну а когда не справлялись) и нужно ли вообще воспринимать тимлида как отдельную профес...
Три тимлида заходят в бар и разбираются, почему руководители перегружены, кто в этом виноват и как из этого выбраться. Обсудим, сколько задач у тимлида по-настоящему его (никогда такого не было и вот...
Три тимлида заходят в бар и продолжают обсуждать, какую роль играет руководитель в построении финансовой стратегии своих подчинённых.В первой части (https://3teamlead.mave.digital/ep-40) поговорили, ч...
Три тимлида заходят в бар и обсуждают, какую роль играет руководитель в построении финансовой стратегии своих подчинённых.Определим, что есть финансовая стратегия в контексте команды. Подискутируем, ч...
Три тимлида заходят в бар и записывают новый выпуск подкаста, полный правды жизни и невыдуманных историй с тимбилдингов. Обсудим, какие проблемы можно решать тимбилдингом, а какие нельзя, какая роль т...
Три тимлида заходят в бар и делегируют всё, что можно делегировать, и спорят обо всём, о чём можно поспорить. Хайлайты выпуска — суть делегирования и с чем его путают, основные ошибки и риски, что и к...
Три тимлида заходят в бар и разбираются, как меняются подходы к управлению, когда вы переходите от уровня одной команды к масштабам подразделения и всей компании.Многие считают спущенные сверху процес...
Три тимлида заходят в бар и записывают видеовыпуск! Не полезностями едиными, решили мы, и собрались за кружкой безалкогольного напитка, чтобы задать друг другу полезные вопросы про личное, рабочее и п...
Три тимлида заходят в бар и разговаривают о кризисах. Ловите выпуск о том, что считать кризисом, а что обычным вторником в управленческих реалиях, что делать, если команда вошла в кризис, как из него...
Три тимлида заходят в бар и разгоняют тему погружения в доменную область — насколько нужно тимлиду понимать, откуда берутся бизнес-задачи, к какому бизнес-результату приводит работа команды, откуда бе...
⚡️ Три тимлида возвращаются со вторым сезоном подкаста, барабанная дробь! ⚡️Будем публиковать новые выпуски традиционно по средам, раз в 2 недели, а каждый понедельник — отвечать на ваши вопросы и раз...
Та-дам, финальный выпуск первого сезона опубликован! 🔥Мы записали его на Saint TeamLead Conf, где желающие задавали вопросы и включались в дискуссию в нашем виртуальном баре. Нам кажется, что получило...
Три тимлида заходят в бар, чтобы обсудить одну из самых спорных, но важных тем — как выдерживать work-life balance самому и не испортить его своим подчинённым.Разберём, как выглядит work-life balance...
Увольнение — один из самых сложных навыков в арсенале тимлида. В новом выпуске говорим о самом неудобном, но неизбежном процессе в карьере, с которым рано или поздно сталкиваются все. Как принять реше...
Как подготовить преемника, который сможет заменить тебя на время отпуска, болезни, при ротации, карьерном росте и в любом другом случае, если что? Новый эпизод посвящен теме succession planning, вольн...
В этот раз встретились, чтобы обсудить, как сделать так, чтобы было из кого выбрать того самого единственного, кто усилит команду и её капасити.Рассмотрим весь пайплайн: от возникновения потребности в...
Новый выпуск подкаста посвящен теме карьеры для тимлида. Зайдём в бар и поразгоняем бессменной тройкой: как, кому и куда вообще можно расти. Достаточно ли делать больше, больше и больше или требуются...
Собрались как-то в подкастерской три адаптированных интроверта, по совместительству — тимлиды, и призрак организационного психолога… Чтобы обсудить необходимость руководителю заниматься психотипирован...
Из наших внутренних обсуждений родился выпуск про то, к чему приводит ситуация, когда руководитель за своих подчинённых всё время что-то делает. Поговорим про выученную беспомощность, границы ответств...
Этот выпуск про то, что самое сложное в работе тимлида — это не настроить рабочие процессы, а сделать это, когда с ними кто-то не согласен.
А мы ведь знаем, что всегда найдётся тот, кто против ещё об...
В IT команды часто состоят из высококвалифицированных технических специалистов. Как и зачем искать техническое лидерство, действительно ли техлид — это настоящий трушный инженер, разбирающийся во всех...
Продолжаем говорить про проектный менеджмент для тимлидов.
В первой части мы (https://t.me/teamleadsBar/66) обсудили разные стадии управления проектами, но оставили за бортом экзекьюшен — непосредств...
Мы задумали сделать выпуск про проектный менеджмент для тимлидов, но не очень хорошо управились с этим проектом. 🙂
Контента оказалось столько много, что пришлось выпуск разделить на две части. А еще...