СМОТРЕТЬ ВЫПУСК НА ЮТУБ! https://youtu.be/ekLxcnTTdLI?si=kkJEIO-x_dBXIYfS Так страшно, как сейчас, мне не было никогда. Даже когда я уходила с крутой работы в никуда, даже когда месяцами разрабатывала рецептуру, даже когда меня подводили сотрудники. Я вывожу свой бизнес на новый уровень — какой? Слушайте в выпуске! Успешный бизнес невозможен без сильной команды. Ведь каким бы умелым и трудолюбивым ни был предприниматель, только своими силами и головой далеко не уедешь. Нужны сообщники, сокомандники, сотрудники. Но как найти своих? Как их удержать? Достаточно ли денег для мотивации? Зачем развивать сотрудников — разве это не их личная обязанность? Об этом я решила поговорить со Светой Михалевой и Полиной Юровой — основательницами кулинарной группировки Eggsellent.   Eggsellent — один из самых нашумевших гастрономических проектов последних лет — в их заведения в Москве и в Питере выстраиваются очереди, их отличает яркий брендинг, крутые коллабы и сильная команда. И именно поэтому я решила узнать у Полины и Светы: 🟪 как появилась их команда? 🟪 где и как они учатся быть руководителями? 🟪 как они выстраивают отношения с сотрудниками? 🟪 как быть хорошим руководителем? 🟪 как научить команду самостоятельности? Мой телеграм-канал «Корпорация ЗОЖ»: https://t.me/corporationzozh     Света Михалева: https://www.instagram.com/sveta_chipsa/  Полина Юрова: https://www.instagram.com/polinaapelsina/  Записаться ко мне на консультацию: https://ybikeeva.com/ Создать свою индивидуальную траекторию развития от МБМ: https://clck.ru/36q7zz Реклама. Рекламодатель ГБУ "Малый Бизнес Москвы", ИНН 7703766666. Erid LjN8K3MFS *В этом выпуске мы упоминаем социальную сеть Instagram и Facebook. Instagram и Facebook являются продуктами Meta, эта организация признана экстремистской и запрещена на территории России.